人才是事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，但引進人才只是第一步，如何留住人才更是用人的關(guān)鍵。智邦集團本著“事業(yè)留人、感情留人、待遇留人”的原則，努力給引進的各類人才營造成長的空間。
